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共產(chǎn)黨人干事業(yè)靠什么,鄧小平這樣說

來源:中國軍網(wǎng)綜合作者:李海洋責(zé)任編輯:董玥
2017-08-17 14:52

做官先做人

●一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部,必然是一個品德高尚、充滿人格魅力的人。忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)就是領(lǐng)導(dǎo)干部修身做人的核心素養(yǎng)

“做官先做人,做人先立德?!绷?xí)主席這句通俗樸實的話,闡明了做官與做人的內(nèi)在聯(lián)系,立起了領(lǐng)導(dǎo)干部從政為官的基本準(zhǔn)則。做什么樣的人、當(dāng)什么樣的干部?如何修身做人、怎樣從政為官?是每一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真思考并躬身實踐的大課題。

鄧小平同志曾說:“共產(chǎn)黨人干事業(yè),一靠真理的力量,二靠人格的力量?!敝挥挟?dāng)真理力量與人格力量實現(xiàn)完美結(jié)合才能形成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力。因此,一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部,必然是一個品德高尚、充滿人格魅力的人。這種人格魅力往往會自然而然地影響和感召身邊人,成為無聲的命令、無言的帶動。它既不是靠權(quán)力壓出來的,也不是靠別人捧出來的,更不是靠自己吹出來的,而是以人品德行為基礎(chǔ),靠干練的作風(fēng)、過硬的素質(zhì)積累起來的?,F(xiàn)實中,有的領(lǐng)導(dǎo)干部在官兵面前缺乏威信,原因不在于能力不強(qiáng),而在于做人的底子不牢、德行修為不夠,缺乏人格魅力。

領(lǐng)導(dǎo)干部如何修身做人,不僅是個人的修養(yǎng)問題,更是對為政用權(quán)的考驗。習(xí)主席強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)就是領(lǐng)導(dǎo)干部修身做人的核心素養(yǎng)。忠誠是為政之魂,干凈是立身之本,擔(dān)當(dāng)是成事之要,三者相輔相成、有機(jī)統(tǒng)一,蘊(yùn)含著正確的政治方向、高尚的道德情操、強(qiáng)烈的責(zé)任意識,是領(lǐng)導(dǎo)干部理應(yīng)具備的品格和風(fēng)格。

做一個忠誠的人?!疤煜轮恋?,莫大于忠?!睂︻I(lǐng)導(dǎo)干部來說,對黨忠誠是最根本的政治品格。對黨忠誠,就是要忠誠信仰。堅定信仰是領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的黨性修養(yǎng),只有深扎信仰之根,才能在喧囂中站穩(wěn)腳跟、在紛雜中不迷失方向,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。要忠誠核心。堅定維護(hù)習(xí)主席這個核心,領(lǐng)導(dǎo)干部必須立場鮮明、旗幟鮮明、態(tài)度鮮明,思想上堅定追隨、政治上絕對忠誠、情感上真誠擁戴、行動上步步緊跟。要忠誠于黨的事業(yè)。始終牢記第一職責(zé)是為黨工作,把個人生命與黨的事業(yè)高度融合,為黨的事業(yè)多作貢獻(xiàn)。要忠誠于黨的組織。對黨組織忠誠不忠誠,關(guān)鍵是看言行是否一致、表里是否如一。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,必須向組織說真話、道實情,始終與組織一個方向、一個聲音、一個步調(diào),決不能畫“兩張皮”當(dāng)“兩面人”,決不能陽奉陰違、口是心非,決不能拉幫結(jié)派、搞庸俗關(guān)系和人身依附那一套。

做一個干凈的人?!案蓛簟笔亲鋈说幕緶?zhǔn)則,是做事的基本要求,是做官的基本操守。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,“干凈”更是為政之要、執(zhí)政之德。思想要“干凈”。鄧小平同志曾指出,如果說要變質(zhì),那么思想的庸俗化就是一個危險的起點。思想不“干凈”的人常常會心理失衡、道德失范、行為失控。保持思想“干凈”,最重要的就是堅定理想信念。只有從思想深處“筑牢堤壩”“扎緊籬笆”,及時清除思想上的“灰塵”“污垢”,持續(xù)增強(qiáng)思想“免疫力”,才能不為名所累、不為利所擾、不為權(quán)所迷。用權(quán)要“干凈”。領(lǐng)導(dǎo)干部干凈不干凈,最經(jīng)常的檢驗就是能不能正確對待和行使權(quán)力?,F(xiàn)實中,往往哪里有權(quán)力,哪里就有吹捧、拉攏和腐蝕。領(lǐng)導(dǎo)干部只有始終堅持為民用權(quán)、秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán),才能不被權(quán)力所“綁架”,不被別有用心的人拉下水。生活要“干凈”。一些領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化變質(zhì),一步步走向犯罪深淵,往往是從興趣愛好、衣食住行這些看似生活小事開始的。堵住這些“蟻穴”,關(guān)鍵是要提倡追求簡單質(zhì)樸的物質(zhì)生活和高格調(diào)的精神生活,保持健康生活情趣,純潔交際交往,力求節(jié)儉樸素,真正筑牢干凈生活的“長堤”。

做一個擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,有職就有責(zé),有責(zé)要擔(dān)當(dāng),責(zé)任無處不在,擔(dān)當(dāng)義不容辭。領(lǐng)導(dǎo)干部要對責(zé)任擔(dān)當(dāng)有清醒的認(rèn)識,不愿擔(dān)責(zé)就不要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),不能擔(dān)責(zé)就不該當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),不敢擔(dān)責(zé)就不配當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),絕不能只想當(dāng)官不想干事,只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé),只想出彩不想出力。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,“避事”而不積極干事,“躲事”而不認(rèn)真處事,就是最大的羞恥。要堅持干事導(dǎo)向,不能怕出錯就不干事、怕麻煩就不抓事、怕吃虧就不攬事,不能遇到好事就“搶籃球”,遇到難事就“踢皮球”,遇到瑣事就打“擦邊球”。只有想干事、勤干事,才能干成事、干好事。困難面前,最能考驗領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)精神。千難萬難,畏難才真難;這難那難,克難就不難。領(lǐng)導(dǎo)干部作為單位建設(shè)的“主心骨”,唯有遇到矛盾不怕事,碰到問題不回避,面對困難不膽怯,敢啃硬骨頭,勇于涉險灘,才能在攻堅克難中推動建設(shè)、促進(jìn)發(fā)展。

(作者單位:南疆軍區(qū))

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