四、引進(jìn)方式和福利待遇

（一）引進(jìn)方式

1.軍內(nèi)人員：采取調(diào)動(dòng)方式引進(jìn)；

2.地方專業(yè)技術(shù)人員：符合特招入伍條件的積極辦理特招入伍。暫不符合特招入伍條件的，擔(dān)任科室領(lǐng)導(dǎo)滿5年，可考慮簽訂無(wú)固定期合同。

（二）福利待遇

1.地方專業(yè)技術(shù)人員在其與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系后，比照院內(nèi)同職級(jí)干部確定工資待遇；

2.按照相關(guān)政策解決本人及配偶子女進(jìn)京問(wèn)題；

3.協(xié)助解決子女入學(xué)問(wèn)題；

4.比照院內(nèi)同職級(jí)干部分配經(jīng)濟(jì)適用房或公寓住房。

五、招聘須知

參聘對(duì)象將申請(qǐng)報(bào)告、個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名表，以及有效的證件、證明材料掃描件（身份證或軍人證件、學(xué)歷證書、醫(yī)師執(zhí)照、課題、獎(jiǎng)項(xiàng)等）發(fā)至報(bào)名郵箱。報(bào)名截止日期：2014年12月31日

聯(lián)系人：空軍總醫(yī)院干部科干事 郭吉飛

聯(lián)系電話：010-66927719 13810297518

電子信箱：kjzyygbk@163.com