以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀
——加強(qiáng)黨性教育和黨性修養(yǎng),修煉共產(chǎn)黨人的“心學(xué)”?
■張永強(qiáng)
●以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,就要發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵、官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持基層至上、士兵第一,把廣大官兵智慧和力量凝聚到強(qiáng)軍事業(yè)上來(lái)
群眾觀是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)待群眾的立場(chǎng)和態(tài)度,也是共產(chǎn)黨人樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀的思想基礎(chǔ)和根本前提。實(shí)踐證明,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有從群眾中來(lái)、到群眾中去,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,才能贏得群眾的支持擁護(hù)。對(duì)軍隊(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部而言,以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,就要發(fā)揚(yáng)尊干愛(ài)兵、官兵一致的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持基層至上、士兵第一,把廣大官兵智慧和力量凝聚到強(qiáng)軍事業(yè)上來(lái)。
尊重官兵、依靠官兵、情系官兵,是人民軍隊(duì)性質(zhì)宗旨的重要體現(xiàn),也是我軍光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)。軍隊(duì)的基礎(chǔ)在基層,實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍目標(biāo)的主體、重心、活力也在基層。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如何踐行正確群眾觀,時(shí)刻警惕“脫離群眾”這個(gè)“最大的危險(xiǎn)”,是關(guān)系部隊(duì)建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要命題。強(qiáng)軍征途上,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,敢說(shuō)“看我的”,叫響“跟我上”,以自身模范行動(dòng)感召引領(lǐng)官兵;自覺(jué)與官兵“同坐一條板凳”,了解他們的所思所憂所盼;用真情凝聚兵心,把官兵團(tuán)結(jié)成“一塊堅(jiān)硬的鋼鐵”。
以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,首要的是端正對(duì)官兵的根本態(tài)度。毛澤東同志曾說(shuō)過(guò):“很多人對(duì)于官兵關(guān)系、軍民關(guān)系弄不好,以為是方法不對(duì),我總告訴他們是根本態(tài)度(或根本宗旨)問(wèn)題,這態(tài)度就是尊重士兵和尊重人民。”端正根本態(tài)度重在用心。“精誠(chéng)所至,金石為開(kāi)”,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把官兵當(dāng)作親密無(wú)間的戰(zhàn)友、情同手足的兄弟,用真知真愛(ài)、真誠(chéng)真心消除“一人一機(jī)一世界”的隔閡,破除“說(shuō)不到一起、坐不到一塊、打不成一片”的局面,做到身入兵中、心入兵中、情入兵中。當(dāng)前,大學(xué)生士兵比例顯著提高,官兵入伍前經(jīng)歷更加豐富,文職人員逐步成為一些基層單位的新生力量,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要緊跟官兵成分結(jié)構(gòu)新變化,學(xué)會(huì)尊重差異,理解他們、與他們共情、把準(zhǔn)他們的思想脈搏,用海納百川的胸懷,做官兵的貼心人。愛(ài)兵,如同父母之愛(ài)、兄弟之情,必須做到嚴(yán)之有度、愛(ài)之有方,不能把“溺愛(ài)”當(dāng)“關(guān)愛(ài)”,而是要把愛(ài)體現(xiàn)在政治上激勵(lì)、工作上支持、生活上保障、心理上關(guān)懷,做到寬嚴(yán)相濟(jì),營(yíng)造團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、和諧、純潔的內(nèi)部關(guān)系。
以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,關(guān)鍵是要解決官兵的實(shí)際問(wèn)題。習(xí)主席強(qiáng)調(diào),各級(jí)要把官兵冷暖放在心上,主動(dòng)靠上去解決實(shí)際困難,把各方面保障做到位。如何“主動(dòng)靠”“做到位”,檢驗(yàn)的是黨性。要善抓官兵成長(zhǎng)成才的事。出人才本身就是出政績(jī)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)部隊(duì)建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)需求、任務(wù)緊迫要求、個(gè)人現(xiàn)實(shí)追求,圍繞學(xué)歷升級(jí)、技能培訓(xùn)等制訂人才培養(yǎng)規(guī)劃,采取自主學(xué)習(xí)、送學(xué)培訓(xùn)、崗位鍛煉等方式搭建成才階梯,實(shí)現(xiàn)人人都能成才的育人目標(biāo),讓官兵在實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值中催生奮斗動(dòng)力、迸發(fā)奮斗激情。要管好事關(guān)官兵切身利益的事。官兵的一些正當(dāng)權(quán)益,比如,手機(jī)使用、周末假日休息、重要事項(xiàng)知曉等,大家都普遍關(guān)注,但總有些人放著條令不落實(shí)、不靠法規(guī)靠偏方,官兵怎么可能心齊氣順、對(duì)部隊(duì)充滿感情?這些看似無(wú)關(guān)大局的“小事”,實(shí)則是影響內(nèi)部關(guān)系和戰(zhàn)斗力建設(shè)的“大事”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要破除以權(quán)代法、強(qiáng)壓設(shè)障的陳規(guī)陋習(xí),尊重官兵主體地位、暢通民主渠道,真心接受批評(píng)監(jiān)督、傾聽(tīng)呼聲建議,以平等尊重贏得官兵信任信賴。要辦好官兵急難愁盼的事。部隊(duì)溫暖如家,官兵才會(huì)以隊(duì)為家。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把官兵的事當(dāng)作自家的事來(lái)辦,設(shè)身處地跟進(jìn)掌握官兵家屬隨調(diào)、子女入學(xué)、住房醫(yī)療、涉法涉訴等困難,全力以赴為官兵解難幫困,在打通軍人待遇保障政策落實(shí)“最后一公里”中釋放政策紅利和組織溫度,把兵心焐熱、把官兵干勁鼓足。
以堅(jiān)強(qiáng)黨性樹(shù)立踐行正確群眾觀,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭改進(jìn)作風(fēng)。習(xí)主席強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部是作風(fēng)建設(shè)的主體。改進(jìn)作風(fēng),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)無(wú)旁貸、義不容辭。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要講真話、干實(shí)事,把實(shí)事求是作為最大的黨性,防止主觀臆斷,部署工作尊重客觀規(guī)律,推進(jìn)工作真刀真槍,檢查工作既看成績(jī)更看問(wèn)題,同時(shí)要發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,向“假、大、虛、空”開(kāi)刀,在官兵中樹(shù)立起“說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人”的形象。要敢負(fù)責(zé)、勇?lián)?dāng)。怕惹爭(zhēng)議而畏首畏尾,怕?lián)?zé)任而推諉扯皮,這不僅不是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的態(tài)度,也會(huì)降低“黨代表”在官兵心中的威信。凡是有利于部隊(duì)建設(shè)發(fā)展、官兵成長(zhǎng)成才的事,就大膽地干、堅(jiān)決地干,勇于應(yīng)對(duì)困難挑戰(zhàn),敢于承受流言蜚語(yǔ),在官兵中樹(shù)立起“干事不怕事、擔(dān)事能扛事”的形象。還要嚴(yán)律己、勤修身。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部說(shuō)的、做的不一致,甚至相違背,最傷害黨群關(guān)系。須常懷敬畏之心,敬畏組織、敬畏群眾、敬畏法紀(jì),不能在自欺欺人中亂了心智,不能抱著僥幸心理鋌而走險(xiǎn),不能置黨紀(jì)國(guó)法于不顧而恣意妄為,要常思貪欲之害、常破心中之賊,堅(jiān)守黨性陣地、道德高地,以內(nèi)無(wú)妄思保證外無(wú)妄動(dòng),在官兵中樹(shù)立起“規(guī)規(guī)矩矩、干凈清爽”的形象。
(作者單位:武警山西總隊(duì))