轉(zhuǎn)崗七個月，比武就奪魁

——第82集團(tuán)軍某旅某營副教導(dǎo)員朱明華的奮斗啟示

■解放軍報特約通訊員  劉  凡

“比武人員臨時抽點，備賽8天就奪冠，真厲害！”“跨專業(yè)轉(zhuǎn)崗時間短，很快脫穎而出，不簡單！”前不久，第82集團(tuán)軍某旅更新榮譽表彰宣傳燈箱，幾名官兵談?wù)撝碃I副教導(dǎo)員朱明華的事跡，不禁為他點贊。

去年11月，集團(tuán)軍組織政治干部比武，采取各旅推薦和隨機抽點人員的方式進(jìn)行。擔(dān)任某營副教導(dǎo)員不久的朱明華被隨機抽中，與數(shù)十名政治干部同臺競技。憑借扎實的基本功和出色表現(xiàn)，朱明華奪得抽點組第一名。此時，距離他跨專業(yè)轉(zhuǎn)崗剛滿7個月。

朱明華是如何做到的？帶著疑問，筆者決定一探究竟。

走進(jìn)該營，筆者一連找了值班室、宿舍幾個地方，都沒見到朱明華的身影。

“想要找到朱副教導(dǎo)員可不容易，他每天都把自己的時間安排得滿滿當(dāng)當(dāng)，說不定又在哪里備課或者加練呢！”營部衛(wèi)生員、一級上士趙京說。

筆者循著他的指點來到會議室，果然找到了正在試講的朱明華。

聽聞來意，朱明華不好意思地?fù)狭藫项^：“奪冠只是一個新的開始，想要成為一名過硬的政治干部，我要學(xué)的還有很多?！睆闹烀魅A的言語中，筆者感到一種緊迫感。

朱明華說，這種感覺，從他轉(zhuǎn)崗那一天就有了。

2024年4月初，朱明華從旅作訓(xùn)科參謀崗位調(diào)任該營副教導(dǎo)員。此前從未接觸過政治工作的他，接到任職命令，心中充滿對陌生崗位的本領(lǐng)恐慌。

剛到營里時，不少戰(zhàn)友都勸他：“別著急，慢慢來”“以前沒干過政工，需要時間進(jìn)入狀態(tài)”……說的人多了，朱明華也覺得有道理，開展工作“四平八穩(wěn)”。

然而，隨后而來的一次任務(wù)，給了朱明華一個“下馬威”。當(dāng)時，教導(dǎo)員正在休假，制訂營教育計劃的任務(wù)落到了朱明華身上。由于對營里情況不夠熟悉，業(yè)務(wù)能力尚有短板，計劃幾經(jīng)返工，最終在教導(dǎo)員的遠(yuǎn)程指導(dǎo)下才順利完成。

手拿教育計劃，朱明華覺得臉上如火燒一般。那一刻，他決心盡快勝任新的崗位，主動自我加壓。

那段時間，朱明華既看書學(xué)理論、背法規(guī)，又積極參加各類政治工作集訓(xùn)，還拜戰(zhàn)友為師，不放過任何一個學(xué)習(xí)提高的機會。

“朱副教導(dǎo)員的努力，我們有目共睹?！痹摖I文書楊碩從保密柜里拿出厚厚的一摞政策法規(guī)，對筆者說，“這些都是他從我這里借閱過的資料，很多都被翻得卷了邊?！?/p>

7個月后，朱明華接到被抽點參加集團(tuán)軍政治干部比武的通知。只有8天準(zhǔn)備時間，怎么辦？朱明華心中五味雜陳。他了解到，參加這次比武的人員中，不僅有經(jīng)驗豐富的“老政工”，還有擅長講課的“明星教員”，而自己只是一名新手，毫無優(yōu)勢可言。

“沒有優(yōu)勢，就比別人多付出?！敝烀魅A強迫自己冷靜下來，很快制訂出一張“備賽時間表”，具體到每一天做什么，并嚴(yán)格執(zhí)行。對于比武要求預(yù)先準(zhǔn)備的理論授課，他沒有像其他人一樣過多潤色講稿，而是在調(diào)查研究方面狠下功夫，通過組織官兵座談，收到了不少真知灼見。他一遍遍修改教案，反復(fù)試講，直到比武前1小時，還在精心準(zhǔn)備。

如此努力，換來的是比武場上的從容不迫。無論理論知識考核，還是軍事技能比拼，無論作戰(zhàn)中政治工作運用，還是按綱抓建，朱明華思路清晰、邏輯嚴(yán)密、應(yīng)答如流。

進(jìn)入授課階段，雖沒有新奇手段和華麗辭藻，但朱明華用自信的儀態(tài)、接地氣的話語、生動形象的闡釋，贏得評委一致認(rèn)可，大家紛紛感嘆：“朱明華可不像是一個轉(zhuǎn)崗不久的新手?！?/p>

隨機教育考驗環(huán)節(jié)，朱明華繼續(xù)著出彩表現(xiàn)。他借鑒此前積累的經(jīng)典案例，靈活應(yīng)對，巧妙構(gòu)思，出口成章。最終，朱明華一舉奪魁。去年底，榮立個人三等功。

“抓住主要矛盾”“善于融會貫通”“廣泛開展思想調(diào)查”……朱明華的筆記本上，寫著他在比武期間整理的其他參賽選手的好經(jīng)驗、好做法。如今，這些內(nèi)容已被他運用到自己的工作中。

積極轉(zhuǎn)變心態(tài)、夯實能力基礎(chǔ)、虛心追求進(jìn)步、勇敢面對挑戰(zhàn)……轉(zhuǎn)崗任職以來， 朱明華一步一個腳印扎實前行。在他的心中，好像始終燃著一團(tuán)火，為他照亮未來更長更遠(yuǎn)的路。

快評三兩句

■鄒  菲

基層軍政干部交叉任職，是探索培養(yǎng)軍政兼通型人才的一條有效途徑。然而，個別同志在履職新崗位時，卻存在“融入難”“適應(yīng)慢”等問題。究其原因，除了客觀因素外，個人思想懈怠、不積極主動作為是關(guān)鍵。

想要融入新集體、適應(yīng)新崗位，必須及時轉(zhuǎn)變工作思路，克服一切困難，不斷提升履職能力。在此過程中，難免會有一些專業(yè)知識不懂、一些工作流程不熟，但不要灰心，更不能輕易否定自己。此時，要主動加強學(xué)習(xí)，走出“舒適區(qū)”，通過制訂目標(biāo)計劃，不斷激勵自己努力奮進(jìn)。

“通往成功的道路不會平坦開闊，實現(xiàn)夢想的過程不會一帆風(fēng)順。”面對轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)型等情況，大家不妨對自己“狠”一點，多逼一逼自己，軍旅人生也許就會大有不同。