看到化學(xué)武器彈體的第一眼，四級軍士長胡建明心里還是“咯噔”了一下。

2016年11月，某部防化營官兵，被上級抽調(diào)參加清理侵華日軍遺棄在華化學(xué)武器的任務(wù)。這些“罪惡而危險的東西”在地下已經(jīng)埋藏了幾十年，銹跡遍布彈體，是否會發(fā)生泄漏甚至爆炸？誰也拿不準(zhǔn)。

“我經(jīng)驗最豐富、技術(shù)最熟練，誰都別和我搶！”部署任務(wù)時，胡建明第一個“搶”任務(wù)。而在下士劉暢的印象里，胡班長是出了名的“不愛搶”：立功受獎，他主動往一邊站；春節(jié)探親，他把機(jī)會讓給有急事的同志；就連晚上洗熱水澡，他都等到最后一個……但面對這個“生死任務(wù)”，胡建明罕見地爭紅了臉。

測量彈體、采集毒劑樣本……胡建明像對待嬰兒一樣輕手輕腳，生怕一個不小心就驚醒了“它”。完成任務(wù)，脫下防護(hù)服，汗水已經(jīng)濕透了他整個衣背?！罢f一點不害怕那是假的，但這里我兵齡長，又是班長，我不站出來誰站出來呢？”事后，劉暢問胡班長是否害怕時，他如是說。

“在生死考驗面前敢于挺身而出，這樣的士官誰不心生敬佩？”正是由于這種沖鋒在前的精神，胡建明在連隊里有著很高的威信，說一句頂一句。在該部，像胡建明這樣有“影響力”的士官為數(shù)不少。官兵們說，之所以對他們心悅誠服，不是因為這些士官有多高地位、多大權(quán)力，而是基于他們的“非權(quán)力影響力”。

“非權(quán)力影響力是一種個人基于自身素質(zhì)形成的影響力，與權(quán)力影響力不同，它既沒有正式的規(guī)定，也沒有組織的授予，而是以個人的品德、能力、感情等因素為基礎(chǔ)形成的?！痹摬款I(lǐng)導(dǎo)談到。隨著時代變化，士官群體在部隊建設(shè)和戰(zhàn)斗力生成中發(fā)揮著越來越重要的作用，如何把他們的“非權(quán)力影響力”匯聚成強(qiáng)軍興軍的共同“正能量”，是一線帶兵人必須思索和解決的重要課題。