戰(zhàn)斗力水平是衡量軍隊強弱的主要標志，但戰(zhàn)斗力建設是受多種要素影響的復雜系統(tǒng)，任何軍隊都難以靠單項優(yōu)勢生成強大戰(zhàn)斗力。必須自覺以系統(tǒng)思維的理念，積極構(gòu)建滋養(yǎng)戰(zhàn)斗力的軍營生態(tài)。

構(gòu)建敬重職業(yè)、思戰(zhàn)務戰(zhàn)的軍營生態(tài)?！笆夭煌鼞?zhàn)，將之任也；訓練有備，兵之事也。”我軍多年未經(jīng)戰(zhàn)事，長期相對和平的環(huán)境使部分官兵產(chǎn)生職業(yè)懈怠，必須從強化職業(yè)精神、堅守職業(yè)道德入手，增強廣大官兵職業(yè)認同感使命感。強化姓軍備戰(zhàn)的職能觀。突出教育鑄魂，加大強軍目標、革命傳統(tǒng)、歷史使命和形勢戰(zhàn)備教育比重，打牢當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的思想根基。注重文化熏陶，加強營區(qū)政治環(huán)境布設和輿論氛圍引導，凸顯軍營文化戰(zhàn)斗氣息，陶鑄官兵尚戰(zhàn)敢戰(zhàn)善戰(zhàn)的血性基因。強化主業(yè)主抓的事業(yè)觀。打仗是軍隊的主業(yè)，不以主要精力抓打仗就是不務正業(yè)。突出能打勝仗的核心地位，做到思想上不麻痹、工作上不偏離、行動上不遲緩，真正使龍頭抬頭、中心居中。凝聚服務打仗的強大合力，切實形成黨委首長主抓中心、機關聯(lián)動齊抓中心、工作安排聚焦中心、政策導向促進中心的向心聚合局面。強化打贏第一的價值觀。要瞄準未來強手，加緊建設逼真過硬的“藍軍”，讓部隊在背靠背對抗、硬碰硬較量中認識和戰(zhàn)勝敵人。著眼復雜局面，多設危局險局，多出奇招怪招，全面摔打磨礪應對各種情況的實戰(zhàn)能力。

構(gòu)建講究科學、遵循規(guī)律的軍營生態(tài)。遵循戰(zhàn)斗力生成的內(nèi)在要求，強化科學抓建、遵循規(guī)律的理念。堅持循序漸進。戰(zhàn)斗力建設是由低到高、逐級合成的過程，抓空抓虛任何中間環(huán)節(jié)，都會影響整體戰(zhàn)斗力生成。要突出打牢訓練基礎，扭住作戰(zhàn)必備、專業(yè)必修的基礎知識和技能，打好單兵乃至單炮、單車、單組的戰(zhàn)斗力基礎。突出走實訓練步驟，堅持一步一個腳印往前推進，防止急躁冒進搞跳躍式、突擊式抓建。堅持質(zhì)效至上。用好專業(yè)技術干部，借助研究機構(gòu)和上級業(yè)務部門，探索建立專家咨詢決策機制，對每項訓練活動、每筆經(jīng)費投入進行論證核算，堅決卡住華而不實、效率不高的項目。堅持分類抓建。隨著部隊編制體制日趨扁平化，加強部隊指導亟須走開分類抓建路子。在類型上，突出對作戰(zhàn)任務部隊、新型作戰(zhàn)力量等實施重點抓建；在方法上，充分發(fā)揮各級機關職能部門的專業(yè)優(yōu)勢，加大縱向歸口抓建力度，真正讓懂專業(yè)的人抓專業(yè)的事；在時機上，重點關注野外動態(tài)之中、執(zhí)行任務時節(jié)，組織機關精干力量靠到一線跟進管控，防止因單純?nèi)蝿沼^點忽視戰(zhàn)斗力整體建設。

構(gòu)建風清氣正、向心聚合的軍營生態(tài)。風氣關乎軍心士氣，影響部隊凝聚力戰(zhàn)斗力?？恳陨下氏聨印r刻以打仗的心態(tài)謀勢謀事，做到腦子里永遠有任務、眼睛里永遠有敵人、肩膀上永遠有責任、胸膛里永遠有激情。主動加快知識更新，用過硬素質(zhì)確保對信息化建設的話語權(quán)、對信息化裝備的使用權(quán)、對信息化戰(zhàn)爭的指揮權(quán)，切實用一心思戰(zhàn)的行動匯聚練兵打仗的磅礴力量。靠選人用人引領。用好懂指揮、會打仗的干部，就會形成鉆打贏、練打贏的導向。要把政治信念、帶兵素質(zhì)、指揮能力、信息素養(yǎng)、訓練實績作為選人用人的硬標準，把打仗急需、建設緊缺的人才用好用活，營造靠訓練實績立身、靠打仗本領進步的氛圍，從根本上激發(fā)官兵想打仗、抓打仗、練打仗的內(nèi)在動力。靠真誠解難牽引。著力解決基層現(xiàn)實難題，切實讓基層騰出更多時間和精力抓打仗謀打贏；著力解決基層關注的利益問題，注重從戰(zhàn)士入黨、士官選晉等方面切入，把發(fā)生在官兵身邊的不正之風糾治好。靠獎罰并重催生。獎是有效激勵，懲是鞭策警醒。要樹起正確導向，著力糾正獎得過多過濫、罰得輕描淡寫的傾向，形成知責思責盡責的生動局面，以到位的獎懲促進戰(zhàn)斗力建設緊起來、實起來。

（作者單位：陸軍第26集團軍）

（《解放軍報》2015年6月9日 07版）