“作為士官骨干，我放松了自我要求，不但沒發(fā)揮好表率作用，還影響了戰(zhàn)友的正常工作，在這里，我向受到影響的新同志道歉……”
軍人大會上，副班長李鑫的一番自我檢討引起不少議論，我在詫異的同時，又有一絲高興，不僅因為他道歉的對象就是我，更因為連隊對待問題公正公開的處理態(tài)度。
故事還得從一個月前說起。
上個月站夜哨時，由我負責叫哨。凌晨3點40分，我拿上手電筒開始逐人叫哨，輪到副班長時，我聽到他有所回應(yīng)，就回到哨位繼續(xù)執(zhí)勤。然而，10分鐘后，副班長還沒下樓，我趕忙去叫第二次?！澳銦┎粺┌?，知道了！”這次，他睜眼回了我一句，就翻過身子，用被子蒙上了頭。我怕影響到其他人休息，只好再次下樓等待。
很快，接哨的戰(zhàn)士陸續(xù)來到樓下，但仍遲遲不見副班長人影，無人整隊帶哨，對講機里傳來執(zhí)勤安全監(jiān)控員的催促，無奈，我只好又一次上樓。而這時，副班長正慢條斯理地穿衣服，并催促道：“你讓他們先帶哨，我等下就去接哨?！?/P>
這次回到樓下，對講機里傳來嚴厲的批評：“你這個新同志怎么回事，到底會不會叫哨？”一時間， 初春的夜風帶著絲絲涼意，直直吹進我心里。
等到副班長下來，已經(jīng)接近4點，哨位交接比規(guī)定時間遲了不少。
回到宿舍躺在床上，副班長冰冷的態(tài)度和執(zhí)勤安全監(jiān)控員不由分說的指責仍讓我心里發(fā)涼。
“他喜歡拖哨在中隊里都有名，你這次只是運氣不好遇上他，有這種毛病的只是極少數(shù)老兵，忍一忍就過去了……”第二天，我向班里的老兵傾訴昨晚的遭遇，大家勸我息事寧人，我心里卻不這么想。
“拖哨看似只是小毛病，但交接哨不及時卻隱藏著安全隱患，還對官兵內(nèi)部關(guān)系有不良影響……”抱著試一試的心態(tài)，我將情況寫下來投到中隊意見箱中，很快引起了中隊領(lǐng)導的注意。
“拖哨看似事小，實則是‘特權(quán)’思想作祟，是官僚主義在基層的變異，如果任由這種不良風氣發(fā)展下去，必將影響中隊全面建設(shè)……”執(zhí)勤安全分析會上，中隊對經(jīng)常故意拖哨、誤哨的老兵進行了點名批評，并借此機會開展教育整頓，對一些老兵身上存在的“私事讓新兵代勞”“公差讓新兵包攬”等行為進行糾治。
“副班長，準備上哨了。”
“好的，辛苦了！”
這夜，再次輪到我叫哨。副班長應(yīng)聲起床，語氣平和。此后，再沒發(fā)生過老兵拖哨誤哨的事。
（范 寧、和 煦整理）