前不久，一名基層主官在某部機關(guān)基層雙向交流會上反映，在作戰(zhàn)值班室負責系統(tǒng)運維的戰(zhàn)士接到機關(guān)某科室的理論抽問電話?！八页閱枦]對作戰(zhàn)值班造成不良影響，但還是覺得這通電話打得并不合適?！?/P>
熟練掌握理論知識，是官兵的應(yīng)盡之責。機關(guān)通過各種方式隨機抽問，有利于提高官兵對理論學習的重視。這本是個督促學習的好辦法，但如果偏離了初衷，不分時間場合打電話，反而會牽扯官兵精力，耽誤正常工作。
類似情況并不鮮見。有的機關(guān)干部在熄燈前抽問通知傳達情況，影響基層正常作息；有的抽問電話對在外人員“狂轟濫炸”，分散他們的時間精力；還有的給營門口、彈藥庫等重要點位的崗哨打抽問電話，內(nèi)容與執(zhí)行任務(wù)毫不相關(guān)，影響了執(zhí)勤和戰(zhàn)備工作。
各級機關(guān)應(yīng)該把握好抽問電話的時機和方法。一方面，要以基層的戰(zhàn)備工作、軍事訓練任務(wù)為重，切勿為了完成自己一攤子工作擾亂基層正常的秩序；另一方面，要多想辦法、出新招，避免局限于電話抽問這種單一形式。
與此同時，各級黨委也要盡到監(jiān)管監(jiān)督責任，教育機關(guān)干部開展督導檢查不能任性妄為，要積極改進方式方法，依法依規(guī)而行，一切以有利于基層練兵備戰(zhàn)為原則，確保官兵始終將關(guān)注點放在主責主業(yè)上。