本報訊 董靜、特約記者張雷報道：全部著冬季迷彩服、作戰(zhàn)靴，自帶洗漱用品；撲在一線傾聽基層真實聲音，現(xiàn)場辦公解決矛盾問題……日前，中部戰(zhàn)區(qū)空軍2名軍以上領導到基層部隊檢查調研，干練務實的作風贏得官兵稱贊。
“新時代呼喚新學風，新學風傳導新動力?！闭{整改革伊始，該戰(zhàn)區(qū)空軍通過深入學習貫徹黨的十九大精神，以改造學風為突破口，從改進理論學習、交流發(fā)言、撰寫體會等學風文風話風抓起，從本級黨委中心組嚴起，對領導干部學習時間、閱讀書目、調研課題等作出明確規(guī)定，把領導干部的思考往部隊轉型難題上引，把機關干部的精力往基層抓建實效上聚焦。
學風端正，方能作風過硬。在戰(zhàn)區(qū)空軍舉辦的學習貫徹黨的十九大精神專題研討班上，他們制訂狠抓學風“硬規(guī)定”，堅持干什么學什么、缺什么補什么，每人手寫學習體會，脫稿交流堅持問題意識和實踐導向；緊抓“下篇文章”，對提出的意見建議和對策措施，逐個問題跟蹤問效；盯著末端加強鞏固，對會議規(guī)模、發(fā)文數量、文件篇幅均提出具體要求，每月底統(tǒng)計通報。一系列組合拳推動作風建設的新氣象由學習領域向全面建設輻射，從黨委機關向基層部隊傳導。
身體力行立起學習轉化“風向標”。戰(zhàn)區(qū)空軍組織軍以上干部分成5個組到部隊宣講輔導和檢查調研，工作組一到部隊就分頭與指揮員、飛行員等展開座談，與基層官兵一道研究解決制約新體制下轉型發(fā)展矛盾問題，幫助基層圍繞戰(zhàn)斗力建設短板完善新年度工作籌劃。
作風轉變層層傳導，激起發(fā)展建設步步攀高。新年伊始，該戰(zhàn)區(qū)空軍20多個旅以上黨委班子勇當轉型“第一茬人”，年度目標設定和工作規(guī)劃主動作為、開新圖強。黨的十九大以來，該戰(zhàn)區(qū)空軍先后完成出國飛行表演、遠海遠洋訓練、戰(zhàn)巡警巡等任務。在空軍“藍盾-17S”演習中，地導某營勇奪地空導彈部隊訓練領域最高榮譽“金盾牌”獎，17人次榮獲“藍盾尖兵”獎章。