科技日報訊（侯建普 馮金源）近日，第二炮兵某團新年度工作研討會讓人耳目一新。該團政委王守斌告訴筆者：“在各級干部中推行‘角色反轉(zhuǎn)’，旨在提升干部能力素質(zhì)，練就人人上臺能講課、上裝能操作、上陣能指揮的過硬本領(lǐng)?！?/p>

去年年底，該團組織實裝演練，一名連長在家休假，政治指導(dǎo)員臨時頂替指揮。由于手語判斷不準(zhǔn)、指揮口令不清，導(dǎo)致演練“露怯”。事后，該連指導(dǎo)員懊悔不已：“以前只顧盯著政治工作這塊‘自留地’，忽視了打仗的‘責(zé)任田’?！痹搱F在隨后調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，軍政干部“各唱各調(diào)、各吹各號”的現(xiàn)象在基層單位不同程度存在。為此，該團推行“角色反轉(zhuǎn)”，每月定期組織軍事干部進行政治工作研究并登臺授課，政治干部進行實裝操作、作戰(zhàn)指揮等，并建立軍政干部定期考核檔案，考核成績與評功評獎、晉升調(diào)職等掛鉤。

據(jù)了解，從推行“角色反轉(zhuǎn)”舉措以來，該團涌現(xiàn)出一批軍政兼通型干部，部隊整體作戰(zhàn)能力明顯提升。