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成功逆襲!火箭軍“草根專家”帶出800名徒弟

來源:中國軍網(wǎng)作者:陳學(xué)東責(zé)任編輯:喬夢
2018-03-14 11:16
陳學(xué)東研究裝備革新

【今日點兵臺】

成功逆襲!火箭軍“草根專家”帶出800名徒弟

■火箭軍某旅技術(shù)室主任 陳學(xué)東

“創(chuàng)新是第一動力?!眱蓵?,“創(chuàng)新”是備受熱議的高頻詞。作為一名軍隊技術(shù)干部,我深深感到:推進改革強軍,必須激發(fā)廣大基層官兵的改革創(chuàng)新精神。

在火箭軍,我有一個稱號叫“草根專家”。只有高中學(xué)歷的我,從參謀崗位半路出家搞技術(shù),沒想到竟然成功“逆襲”。如今,我已精通某新型導(dǎo)彈21個專業(yè)和300多個測試項目,300多次排除故障化險為夷,先后獲得34項科研成果,帶出800多名徒弟……

走上技術(shù)創(chuàng)新這條路,還得從20年前說起。當(dāng)時,我作為技術(shù)參謀,到基層連隊參加導(dǎo)彈技術(shù)測試流程見學(xué),不料遇到測試儀器發(fā)生故障,整個測試流程被迫中止。故障不大,僅僅是指示燈顯示異常,卻讓現(xiàn)場新老技術(shù)骨干幾十號人望而卻步,只能等廠家來處理。

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陳學(xué)東(左)操作設(shè)備

“訓(xùn)練中的技術(shù)問題,動不動就找廠家,要是打仗咋辦?”我對負責(zé)組織訓(xùn)練的干部提出自己的疑惑。對方卻扔下一句:“你是技術(shù)科的參謀,要不你來試試!”

盡管學(xué)過七八年的導(dǎo)彈專業(yè),但要在這種時候上陣排除故障,我心里也沒底。與此同時,我意識到加強基層技術(shù)力量的緊迫性,這也成為我鉆研專業(yè)技術(shù)、投身技術(shù)創(chuàng)新的源動力。一夜的輾轉(zhuǎn)反側(cè)之后,我向領(lǐng)導(dǎo)提交申請,從參謀轉(zhuǎn)行干技術(shù)。

只有高中學(xué)歷的我,干技術(shù)自然不被看好,我自己學(xué)起來也確實感到吃力。但我相信,有志者事竟成!專業(yè)知識不明白,就從基礎(chǔ)理論開始學(xué);操作使用不懂,就向同事和基層官兵請教。在寫滿20多個筆記本、熬過無數(shù)個通宵后,我熟悉了“大國長劍”的脾氣,并在實踐中總結(jié)出各類故障排除方法。

陳學(xué)東簽名

我的創(chuàng)新靈感,多是來源于一線演訓(xùn)場。部隊有拉動、演習(xí)、駐訓(xùn)等任務(wù),我總是“不請自來”,當(dāng)“技術(shù)觀察員”。一次,我看見幾名官兵圍著一臺故障設(shè)備忙得團團轉(zhuǎn)。我立刻上前詢問有關(guān)情況,回到技術(shù)室后,我馬上研究改進設(shè)備。經(jīng)我努力攻關(guān),改進后的設(shè)備所需操作手由6人減少到2人,操作效率大幅提升。

“一支獨放不是春?!蔽易钕M吹降氖?,基層不斷涌現(xiàn)出更多的技術(shù)人才。每次營連主官跟我聊起官兵立功受獎的情況,我總是問:“今年表現(xiàn)突出的新技術(shù)骨干有嘉獎嗎?”“老技術(shù)骨干退伍了嗎?”因為我相信,優(yōu)秀人才是戰(zhàn)場托舉“大國長劍”的基石。

(策劃:魏寅 侯永波)

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